Politikker
Med sin godkendelse af nedenstående politikker pålægger Direktionen alle medarbejdere, at udføre sine opgaver i overensstemmelse med fastlagte procedurer, for at fastholde og øge vores kunders tilfredshed og dermed virksomhedens fortsatte, gunstige udvikling.
- Vi læsser og losser til rette tid og kvalitet.
- Vi har en god, relevant og rettidig kommunikation med vores kunder og andre relevante parter.
- Vi analyserer kundeklager og afvigelser, samt indfører forbedrende tiltag og ikke mindst vurderer, om det tiltag er anvendelige.
- Vi har et nært og kvalitetsmæssig tillidsskabende forhold til vores kunder og vores kunders kunder, indlejede vognmænd og til relevante myndigheder.
- Vi ved et effektivt afvigelse system kan reducere antallet af skader og hændelse og løbende søge at forbedre os.
- Vores kvalitetspolitik er vedligeholdt og tilgængelig internt og for relevante eksterne interessenter.
- Forpligte os til at leve op til kunde, lov- og myndighedskrav.
- Forpligte os til løbende at forbedre ledelsessystemet, for at sikre fortsat værdiskabelse.
- Vi vil uddanne vore medarbejder så de altid har de fornødne kompetencer.
- Vi vil implementer BBS i vores system.
- Beskytte det omgivende miljø mod skadelige virkninger fra vore aktiviteter og minimere spild.
- Fokusere på forbruget af diesel.
- Løbende følge forbruget af energi og igangsætte relevante forbedringstiltag.
- Udvise vilje til information, åbenhed og samarbejde ved alle henvendelser om vore transporters miljøforhold.
- Forpligte os til at overholde miljølovgivningen og de til enhver tid gældende myndighedskrav.
- Forpligte os til at beskytte miljøet, herunder forebyggelse af forurening.
- Forpligte os til at leve op til kunde, lov- og myndighedskrav.
- Forpligte os til løbende at forbedre ledelsessystemet, for at sikre fortsat værdiskabelse.
- Fastholde forståelsen for betydningen af SH&E-tiltagene og opfordre alle til at tale åbent om vores arbejdsmiljø.
- Involvere alle ansatte gennem arbejdsmiljø organisationen.
- Fjerne farer og reducere arbejdsmiljø risici og forebygge arbejdsulykker.
- Sætte mål for arbejdsmiljøarbejdet og følge nøje op herpå.
- Have fokus på høj medarbejdertilfredshed.
- Løbende at fremme den generelle arbejdssikkerhed, forebyggelse af personskader, arbejdsrelateret sygdom, beskyttelse af helbredet i forbindelse med arbejdet.
- Løbende at forbedre ledelsessystemet, for at forbedre arbejdsmiljø præstationerne.
- Overholde gældende lovgivning og de til enhver tid gældende myndighedskrav.
- Forpligte os til at styrke uddannelse.
- Forpligte os til at eliminere personskader.
- Forpligte os til at registrere nærvedhændelser.
- Sikre, at transport materialet altid er korrekt rengjort inden læsning.
- Sikre, at chaufføren altid kontrollerer, at kamre, udløb, koblinger, slanger, døre og presenninger er rene og tørre efter rengøring.
- Sikre, at vore chauffører er opmærksomme på produkternes kvalitet.
- Altid fremvise et rengørings certifikat.
- Altid dokumentere de sidste 3 laster.
- Forpligte os til at overholde gældende regler for fødevaretransport.
- Forpligte os til at leve op til kunde, lov- og myndighedskrav inden for fødevaretransport.
Kvalitet
- Læsser og losser til rette tid og kvalitet
- Have en god, relevant og rettidig kommunikation med vores kunder og andre relevante parter
- Analyserer kundeklager og afvigelser, samt indfører forbedrende tiltag og ikke mindst vurderer, om det tiltag er anvendelige
- Nært og kvalitetsmæssig tillidsskabende forhold til vores kunder og vores kunders kunder, indlejede vognmænd og til relevante myndigheder
- Effektivt afvigelsessystem der kan reducere antallet af skader og hændelse og løbende søge at forbedre os
- Kvalitetspolitik er vedligeholdt og tilgængelig internt og for relevante eksterne interessenter
- Forpligte os til at leve op til kunde, lov- og myndighedskrav
- Forpligte os til løbende at forbedre ledelsessystemet, for at sikre fortsat værdiskabelse
- Uddanne vore medarbejder så de altid har de fornødne kompetencer
- Implementer BBS i vores system
Miljø
- Beskytte det omgivende miljø mod skadelige virkninger fra vore aktiviteter og minimere spild
- Fokusere på forbruget af diesel
- Løbende følge forbruget af energi og igangsætte relevante forbedringstiltag
- Udvise vilje til information, åbenhed og samarbejde ved alle henvendelser om vore transporters miljøforhold
- Forpligte os til at overholde miljølovgivningen og de til enhver tid gældende myndighedskrav
- Forpligte os til at beskytte miljøet, herunder forebyggelse af forurening
- Forpligte os til at leve op til kunde, lov- og myndighedskrav
- Forpligte os til løbende at forbedre ledelsessystemet, for at sikre fortsat værdiskabelse
Arbejdsmiljø
- Fastholde forståelsen for betydningen af SH&E-tiltagene.
- Reducere og forebygge arbejdsulykker
- Opfordre alle til at tale åbent om vores arbejdsmiljø
- Sætte mål for arbejdsmiljøarbejdet og følge nøje op herpå
- Have fokus på høj medarbejdertilfredshed
- Have fokus på registrering af nærvedhændelser
- Forpligte os til løbende at fremme den generelle arbejdssikkerhed, forebyggelse af personskader, arbejdsrelateret sygdom, beskyttelse af helbredet i forbindelse med arbejdet
- Forpligte os til løbende at forbedre ledelsessystemet, for at forbedre arbejdsmiljøpræstationerne
- Forpligte os til at overholde gældende lovgivning og de til enhver tid gældende myndighedskrav.
Levnedsmidler og foder
- Sikre, at transportmateriellet altid er korrekt rengjort inden læsning
- Sikre, at chaufføren altid kontrollerer, at kamre, udløb, koblinger, slanger, døre og presenninger er rene og tørre efter rengøring.
- Sikre, at vore chauffører er opmærksomme på produkternes kvalitet
- Altid fremvise et rengøringscertifikat.
- Altid dokumentere de sidste 3 laster
- Forpligte os til at overholde gældende regler for fødevaretransport.
- Forpligte os til at leve op til kunde, lov- og myndighedskrav inden for fødevaretransport
Følgende politikker er gældende for ANNEBERG transport A/S